Download foto i høj opløsning
Født 1958, uddannet på Danmarks Journalisthøjskole 1990.
Journalist og politisk kommentator på Altinget : christiansborg.
Journalist på B.T.s Christiansborg-redaktion 1993-2002.
Udgav i 2002 bogen "Det frontale kultursammenstød".
Udgav i 2003 "Fyrsten - et portræt af Mogens Lykketoft," og i 2005 en politisk biografi om Marianne Jelved.
Mette Frederiksens kamp mod bureaukrati og pseudoarbejde har været en fuser
Det er seks år siden, Mette Frederiksen først blæste til kamp mod bureaukrati og akademisering, men siden da er det offentlige bureaukrati kun vokset. Med LA's krav om en egentlig bureaukratilov bliver kampen mod bureaukrati forstærket frem mod næste valg, og regeringen er tvunget til snart at levere.
Erik Holstein
Journalist og politisk kommentatorMette Frederiksen var krystalklar, da Altinget interviewede hende:
Bureaukratiet var vokset ud af kontrol i en akademiseret og over-administreret offentlig sektor. Der skulle gøres op med akademisk pseudoarbejde og indføres en ”fingrene væk”-reform, der gav mere magt til den lokale ledelse. Det blev sagt med ildhu og engagement, ingen tvivl om det var en dagsorden, Mette Frederiksen brændte for.
Det var i 2018, knap et år før hun blev statsminister.
Siden da er der ansat stadig flere administrationer over hele linjen i den offentlige sektor. Det gælder kommunerne, hvor den kraftige vækst i antallet af akademikere siden kommunalreformen bare er fortsat, det gælder i regionerne, hvor der ifølge en analyse fra Arbejderbevægelsens Erhvervsråd er kommet 144 procent flere akademikere siden 2008, men det gælder også i staten, som regering og folketing har et direkte ansvar for. En pæn del af stigningen er kommet i Mette Frederiksens tid som statsminister.
Nu bebuder Mette Frederiksen så igen et opgør med bureaukrati og new public management. I en kronik i Politiken og i et nyt interview i Altinget lægges der endnu engang op til en reform, der skal give mere magt til den lokale ledelse – og den enkelte velfærdsmedarbejder.
Det er bare svært at se, hvorfor det skulle lykkes denne gang, og det gøres ikke lettere af, at de tre regeringspartier har forskellige tilgange til problemerne.
Stressede sygeplejersker
At der eksisterer et massivt – og stigende - problem med bureaukrati i den offentlige sektor, er der bred enighed om på Borgen.
Der er de senere år blevet stadig flere offentligt ansatte, men det har ikke øget oplevelsen af velfærd og omsorg i daginstitutioner, plejehjem og sundhedssektor.
Forældre oplever fortravlede pædagoger, på hospitalerne går sygeplejersker ned med stress – og ældreplejen har budt på den ene chokerende historie om misrøgt efter den anden.
Registrering gået amok
Hvis man pinder den overordnede problemstilling ud i mindre bidder, finder man i hvert fald tre hovedelementer bag den bedrøvelige situation:
Christiansborg
Klima
